趙超、葉念釵委員:
你們《關(guān)于加快建設(shè)公共就業(yè)服務(wù)平臺的提案》收悉。經(jīng)研究辦理,現(xiàn)答復(fù)如下:
伊州區(qū)為扎實做好“穩(wěn)就業(yè)”工作、全面落實“保就業(yè)”任務(wù),強化就業(yè)優(yōu)先政策,進一步提高就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效率,伊州區(qū)積極健全公共就業(yè)服務(wù)體系,全方位推進公共就業(yè)服務(wù),多措并舉打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。一是健全服務(wù)體系。伊州區(qū)現(xiàn)有區(qū)級公共就業(yè)促進中心1個、基層公共就業(yè)服務(wù)站22個,公共就業(yè)服務(wù)專員247人,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)均設(shè)有公共就業(yè)服務(wù)平臺,并設(shè)置專門的公共就業(yè)服務(wù)窗口,由事業(yè)編、社區(qū)工作者、財政聘用、“三支一扶”、公益性崗位等人員組成基層公共就業(yè)服務(wù)工作隊伍;為全面提升基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平,不定期組織開展業(yè)務(wù)培訓,培育優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口和服務(wù)標兵,提高各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的知曉率和落實力度。二是規(guī)范服務(wù)制度。制定優(yōu)化全區(qū)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)管理、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)援助等公共就業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)流程;完善全區(qū)統(tǒng)一的公共就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)工作臺賬,發(fā)布或印制補貼、穩(wěn)崗、培訓、用工等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策匯編及辦事指南,通過線下發(fā)放或線上發(fā)布,公開向服務(wù)對象做出服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)時限承諾;就業(yè)服務(wù)窗口推行首問負責制,實施關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)“打包辦”、高頻事項“提速辦”、所有事項“簡便辦”,進一步推動公共就業(yè)服務(wù)“清事項、減材料、壓時限”,現(xiàn)場經(jīng)辦業(yè)務(wù)實現(xiàn)“一門、一窗、一網(wǎng)、一次”辦理。三是創(chuàng)新服務(wù)手段。加快技工學校發(fā)展,規(guī)范職業(yè)技能培訓機構(gòu)建設(shè),分層分類開展職業(yè)技能培訓,推動勞動力由“勞力型”向“技能型”、“智力型”轉(zhuǎn)變;支持技工學校、民辦培訓機構(gòu)積極開發(fā)適應(yīng)新業(yè)態(tài)職業(yè)工種培訓課程,加大新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員技能培訓,促進新業(yè)態(tài)新模式行業(yè)健康發(fā)展;依托伊州區(qū)特色產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè),將吸納或輸出勞務(wù)人數(shù)較多、素質(zhì)較高、勞務(wù)質(zhì)量較好、管理運行比較規(guī)范的企業(yè)打造為勞務(wù)品牌建設(shè)單位。四是推動服務(wù)成效。哈密市伊州區(qū)勞務(wù)市場(零工市場)已于2022年7月22日掛牌成立,并指定哈密市智才勞務(wù)派遣公司負責勞務(wù)市場日常運行及相關(guān)工作開展,為零工者和用工單位提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)的雙向服務(wù);經(jīng)過多方考察了解,實地考察,2023年11月認定哈密市疆久電商孵化產(chǎn)業(yè)園為伊州區(qū)級創(chuàng)業(yè)孵化基地,目前由伊州區(qū)指導(dǎo),新疆疆久企業(yè)管理服務(wù)有限責任公司進行運營管理;2024年協(xié)同哈密市共同打造伊州區(qū)大道122號哈密市人力資源和社會保障局大樓6-13層為創(chuàng)業(yè)孵化基地,市區(qū)兩級創(chuàng)業(yè)孵化基地由哈密市裝修,區(qū)級孵化基地由伊州區(qū)維護運營管理,目前,此項工作以哈密市為主導(dǎo)正在有序推進中。
感謝你們對我們工作的關(guān)心和支持。
伊州區(qū)人力資源和社會保障局
2024年5月31日